New Work im Spannungsfeld von Homeoffice und Remote-Arbeit – Teil 1

Heute möchte ich noch einmal das Thema Homeoffice und Remote-Arbeit, bzw. verteilte Teams beleuchten, welches ich bereits in meinem Buch mehrfach thematisiert hatte. Ist Arbeitszeiterfassung sinnvoll? Wenn wir New Work als die gemeinsame Arbeit an der Zukunftsfähigkeit einer Organisation verstehen, stellt sich die Frage, wie wir diese gemeinsame Arbeit arrangieren. Die gewohnten Konzepte der Arbeits- […]

New Work-Kultur in der Praxis: 8 Checkpunkte für die agile Zusammen-Arbeit

Dieser Blogbeitrag zeigt euch, welche Fähigkeiten und Handlungsweisen auf die Zukunftsfähigkeit eurer Organisation einzahlen und in eurer Arbeitskultur nicht fehlen sollten. Was macht Zusammen-Arbeit aus? Eine innovative und agile Arbeitskultur ist davon abhängig, wie die Zusammen-Arbeit von Individuen innerhalb einer Organisation gelebt wird. Ich habe daher in meinem kürzlich erschienenen Buch zusammengetragen, was für mich […]

Nach oben scrollen